每月工资4000，能拿到多少赔偿金呢？

您工作5年半，赔偿金按5.5个月工资算，即4000*5.5=22000元。依据《劳动合同法》，赔偿金按工作年限每满一年发一个月工资，您的情况应发5.5个月。若不及时处理，可能导致权益受损，无法获得应得赔偿。
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处理赔偿金问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先与用人单位协商，协商不成可申请调解或提起劳动仲裁，仍不满则可诉讼。选择方式时，需考虑效率、成本和自身情况。
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赔偿金按工龄算。操作如下：1.与单位协商，依据《劳动合同法》提出合理要求；2.协商无果，向劳动仲裁委申请调解或仲裁；3.如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。每一步都需保留证据，确保合法权益得到保障。